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2022年灵活就业社保最低交多少?工伤保险条例全文2022最新?2022年灵活就业社保最低交多少?缴费标准灵活就业人员选择参加我市2022年职工基本医疗保险的,缴费标准为5365.44元/人·年(447.12元/人·月 。二、缴费时间(一 缴费开始时间:2021年11月1日。(二 灵活就业人员选择参
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生育保险如何报销的流程是什么?生育保险缴费证明去哪里打印?生育保险如何报销的流程是什么?生育保险报销流程,是指用人单位及职工本人就女职工在生育期间的生育医疗费、生育津贴等费用,男职工在配偶生育期间的看护假假期津贴向统筹地区生育保险基金报销的程序。具体的流程如下: 用人单位需要提交的申报材料: 1
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本文目录一览: 1、企业职工和下岗失业人员等参加社会保险可享受哪些待遇 企业职工和下岗失业人员等参加社会保险可享受哪些待遇
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五险中的医疗险和新农合中的医疗保险有什么区别?医学上的三大目录是什么?普通医疗保险是什么?医保是指什么?医保对应费用类别是什么?五险中的医疗险和新农合中的医疗保险有什么区别?简单回答一下这个问题。首先,五险中的医疗险就是城镇职工医保;所谓的“新农合中的医疗保险”,其实就是现行的城乡居民医保。不过这个
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职工养老保险补缴最新规定?职工养老保险可以一次性补缴几年?职工养老保险补缴最新规定?1. 养老保险补缴范围:适用于未按时足额缴纳职工基本养老保险费的单位和个人。如果已经退休但未达到退休年龄,也可以补缴。2. 养老保险补缴计算方式:补交的养老保险费用是按照正常应交养老保险费率计算的。3. 养老保险补缴
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工伤护理费的最新规定?给职工交的工伤保险记到什么科目呢?工伤赔偿单位承担部分计什么科目?工伤护理费的最新规定?根据《工伤保险条例》规定,职工在工作中因工受伤,需要接受治疗的,由用人单位承担工伤护理费。2021年1月1日起,调整一类至三类工伤护理费支付标准,一类工伤护理费每月不能低于962元、二类不能
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男职工生育津贴能领多少?男方生育保险能报多少钱?男性生育保险可以报销多少?男职工生育津贴能领多少?1、同时具备以下条件的参保男职工,可申请享受一次性生育补贴:⑴符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;⑵配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴
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大连生育险报销有期限嘛?大连生育津贴网上申请流程?大连生育保险报销流程?大连生育保险报销有哪些流程?大连生育津贴发放标准?大连生育险报销有期限嘛?生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18 个月内,向社会保险经办机构申请办理,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并提供以下资料: 计划生育行政部门
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职工家属补充医疗保险是什么意思?什么是企业补充医疗保险?职工家属补充医疗保险是什么意思?职工家属补充医疗保险是指在基本医疗保险基础上,为职工的家属(如配偶、子女等)提供额外医疗保障的一种保险制度。补充医疗保险旨在减轻职工家属在遭遇疾病时的经济负担,弥补基本医疗保险报销范围的不足。补充医疗保险的实施方
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伪造劳动合同申报工伤违法吗?一次性伤残补助金受伤者不签字公司都可以领出来吗?工伤保险是由用人单位交纳,还是本人交纳的?本人在工作期间发生工伤自己承担主要责任的是工伤吗?伪造劳动合同申报工伤违法吗?当然违法,伪造证据视情节轻重是要受到法律制裁的。如果是企业员工没有必要伪造劳动合同去申报工伤。事实劳动关