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  • 没有工伤保险怎么办-工地干活受伤了,没有工伤保险怎么办

    没有工伤保险出现工伤怎么办?没有工伤保险工伤怎么办?没有工伤保险出现工伤怎么办?可以依法要求单位向当地劳动部门申请工伤认定,如果单位不愿申请工伤认定,可以自己收集材料直接向劳动部门申请工伤认定;是否缴纳工伤保险不影响工伤认定申请,只能所有赔偿由单位承担。根据《工伤保险条例》规定:第六十二条 用人单位

    09月10日 09:32huangp1489huangp1489浏览13

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  • 工伤保险比例是多少,工伤保险费用标准

    请问五险一金各占工资的比例是多少?2021工伤保险最低基数?民警五险一金缴纳比例是多少?五险一金扣除比例计算?请问五险一金各占工资的比例是多少?36"养老保险缴费比例:单位20%,个人8%。医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%;工伤保险缴费比

    09月09日 23:20huangp1489huangp1489浏览15

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  • 没上工伤保险,没上工伤保险如何赔偿

    单位未进行劳动保险,在工作中受伤,该如何要求受伤赔偿?用人单位未参加工伤保险,职工发生工伤后,单位需要支付哪些费用?没有工伤保险的员工受伤后,能否申请工伤?单位未进行劳动保险,在工作中受伤,该如何要求受伤赔偿?你好!很高兴回答你的问题,问题包含了两方面的信息:一是单位未缴纳社保费;二是职工发生工伤事

    09月09日 02:30huangp1489huangp1489浏览12

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  • 工伤保险挂靠,

    保险挂别人公司承担什么风险?挂靠人员发生工伤怎么办?挂靠交养老保险需要什么条件?挂靠在劳务公司的农民工怎么办社保?挂靠社保后出现工伤怎么办?保险挂别人公司承担什么风险?挂靠社保的法律风险主要是,社保挂靠一旦被认定无效,企业不但达不到转移劳务用工风险的目的,还会因为没有为己方员工建立合法的社会保险关系

    09月08日 13:31huangp1489huangp1489浏览12

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  • 工伤保险断了,工伤保险断了三个月能补交吗

    工伤保险欠费就停吗,怎么规定的?工伤保险断交期间断出了工伤咋办?受工伤后工伤保险停了怎么办?工伤保险缴费断交怎么办?工伤保险欠费就停吗,怎么规定的?按月缴费,具体时间按打印征缴通知单上的时限为准。各地可能有不同。医保是上打租,也就是你缴纳的是下个月的保险费。如果欠费,就会导致停保,也就是一旦出现工伤

    09月07日 17:37huangp1489huangp1489浏览11

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  • 用人单位未缴纳工伤保险,用人单位未缴纳工伤保险,发生工伤事故

    在公司干活受伤,公司没给交工伤保险,怎么办?个人原因受伤公司没交五险怎么办?用人单位没有给职工缴纳工伤保险,发生工伤事故老板不承认怎么办?工伤保险单位未缴需要承担什么责任?在公司干活受伤,公司没给交工伤保险,怎么办?这种情况一般公司都会承担相应责任的,所以对你不会有什么损失。如果后果很严重,那就需要

    09月05日 21:41huangp1489huangp1489浏览14

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  • 员工工伤保险怎么买-员工工伤保险怎么买划算

    单位如何为职工购买特定人员工伤保险?工伤保险在那里买?员工购买工伤保险发生工伤后,单位还需要承担哪些责任?怎样个人购买工伤保险?公司要给员工购买工伤保险,需要准备哪些资料?有什么流程?找哪些部门?单位如何为职工购买特定人员工伤保险?一 缴费单位在申报应缴纳数额,缴费单位应在每月15日前,向社会保险经

    09月03日 19:56huangp1489huangp1489浏览14

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  • 养老保险手册图片,职工养老保险手册图片

    办理养老保险手册是要带什么证件?养老保险手册还有用吗?我现在换了工作,新单位交保险跟我要养老保险手册,我没有怎么办,说是让我去以前的单位要还有其他办法吗?养老保险手册必须要有吗?办理养老保险手册是要带什么证件? 个人缴纳社会养老保险需要到户口所在地社保局申请。 一、需要提供的资料: 1、本人户

    09月02日 13:10huangp1489huangp1489浏览13

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  • 工伤保险司,工伤保险司法解释二

    为什么工伤公司不走工伤保险?哪个部门负责工伤保险工作呢?工伤保险是哪一个保险公司的险种?为什么有的单位明明给职工上了工伤保险,但是出了事不愿意给走工伤保险呢?为什么工伤公司不走工伤保险?公司这种做法是违法的。凡事工伤一定要报险,如果公司没报险,估计是公司没缴纳社保,也就没缴纳工伤保险,或者公司领导怕

    09月01日 12:07huangp1489huangp1489浏览14

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  • 工伤保险争议,工伤保险争议解决的途径有

    职工和用人单位发生争议属于什么?工伤员工与企业发生工伤待遇方面的争议,怎么办?职工和用人单位发生争议属于什么?工伤职工与用人单位就工伤保险待遇的争议是劳动争议,协商不成,申请劳动争议仲裁。根据《劳动法》第七十九条规定,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方

    09月01日 08:05huangp1489huangp1489浏览13

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