女方生育保险怎么报-女方生育保险怎么报销
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生小孩社保能报多少?
需要用生育险报销,女方可以报100%,不包含自费药,***如花5000,估计报销一般4000左右,如果女方没有生育保险,男方有生育保险,可以报销一半到八折,自费药不算。还有就是不同地方的报销水平也是不一样的。镇卫生院,报销比例为70%,县级定点医疗机构报销比例不低于40%,至于异地住院分娩补偿,按照新农合异地住院补偿政策,统筹地外非定点医疗机构的住院起付线为900元,补偿比例为40%。
社保卡生育报销如下:生育保险金=生育津贴+医疗补助金津贴:以用人单位职工月平均工资为基数。正常生育的 按3个月(90天)计发;晚育的按3.5个月(105天)计发;生育并已领取《独子证》的按4.17个月(125天)计发。
基本上正常产检、生产费用都可以报销。另外会支付生育津贴,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准支付。
法律依据:
根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定:女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产***前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
生孩子顺产可以报销50%左右,剖宫产报销30%左右。对于孩子需要花多少钱的问题,不同地区、不同层次的医院都有不同的收费标准,所以孩子需要花多少钱只能说是一个参考范围,而月费中心的费用更高。
正常情况下,如果孕妇没有基本的医学疾病,准备生产,生产过程顺利,没有出血,没有药物治疗,费用不会太多。
女方农合生育如何报销?
1、到医院新农合窗口备案,出院后凭住院收费票据、出院证、准生证明、社保卡、母亲的身份证到本院新农合窗口报销;
2、如果在异地住院,住院前或住院后3日内须办异地住院转诊手续,执转出医院的转诊证明或所住院县外医院的住院证明、合作医疗证、母亲的***、准生证明到新农合部门转诊处办理转诊手续,如果在外地居住或务工打新农合咨询电话备案即可,出院后执病历复印件、汇总明细单、住院收费票据、出院证明、、转诊证明(打工或居住证明)、社保卡、母亲的***、准生证明到县新农合部门报销。
二、定点医院报销比例
1、定点医院因疾病住院所发生的医疗费用500—5000元补偿比例为,按65%补偿;
2、定点医院因疾病住院所发生的医疗费用5000元以上按75%补偿;
3、符合补偿条件的孕产妇:顺产按200元定额补偿;剖宫产按600元定额补偿;
1、参加了新型农村合作医疗保险的患者可凭本人有效证件、医疗卡,经确认身份后,在区内乡镇级普通门诊定点医疗机构可直接刷卡报销,在区内及区外市内定点医疗机构住院,出院结帐时可直接刷卡报销。
2、在市外2级及2级以上公立医院住院治疗的参保患者,应在出院后的3个月内,由参保人或其家属带医疗费用原始[_a***_]、住院医疗费用汇总明细清单、出院小结、门诊病历、医疗卡、患者***、户口簿、经办人***到区行政服务中心新农合窗口报销医药费用。
生育险女方怎么报销?
持所在地***部门签发的计划生育证明、婴儿出生证明、死亡或流产证明,到所在地社会保险经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育医疗费即可。
如果家中女性没有生育险,男性有生育险,可以用男性的社保卡去报销,但没法领取生育津贴。
女方生育津贴计算公式?
一、生育津贴的计算公式
1、职工所在用人单位月缴费平均工资/30*产***天数。(职工缴费基数按照职工所在用人单位上一年月平均工资计算);
2、低于上一年本市职工月平均工资60%的,按照上一年本市职工月平均工资的60%计算;
3、高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的,按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算;
4、本人上一年月平均工资无法确定的,按照上一年本市职工月平均工资计算。
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