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基本养老保险制度-基本养老保险制度由什么组成

huangp1489huangp1489时间2025-01-14 11:22:34分类养老保险浏览39
导读:我国养老保险改革经历了哪几个阶段?设计一个养老保险制度需要选择的基本要素有哪些?2014年10月1日起对机关事业单位工作人员实行什么实行社会统筹与什么相结合的基本养老保险制度?我国养老保险改革经历了哪几个阶段?三个。第一阶段:探索、建立新制度(1984~2005年)。1984年湖北沙市等地陆续试点退休费统筹,在……...
  1. 我国养老保险改革经历了哪几个阶段?
  2. 设计一个养老保险制度需要选择的基本要素有哪些?
  3. 2014年10月1日起对机关事业单位工作人员实行什么实行社会统筹与什么相结合的基本养老保险制度?

我国养老保险改革经历了哪几个阶段?

三个。

第一阶段:探索、建立新制度(1984~2005年)。

1984年湖北沙市等地陆续试点退休统筹,在一定范围内均衡了企业间的退休费负担,支持了退休金发放,但并未从根本上解决其资金不足与企业间负担差异悬殊的问题

基本养老保险制度-基本养老保险制度由什么组成
(图片来源网络,侵删)

1989年海南省、深圳市试点,探索储存基金保险制(个人账户制)与现收现付统筹制(共济账户制)相结合。海南省设定个人账户为18%,共济账户为6%;深圳市设定的个人账户为22%,共济账户为8%。

第二阶段:扩大覆盖面与提高养老金待遇(2005~2013年)。

从2005年起至2013年,***的养老保险改革显现出两个维度,一是新一届***确立的扩面与提待,另一是前任***所确立的既定改革路径,但明显第一个维度成为这一阶段***养老保险改革的主导。

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2005年将城镇各类企业职工个体工商户灵活就业人员纳入职工养老保险制度。2006年研究建立农民工养老保险制度。

第三阶段:攻坚与克难(2014年至今)。

2014年以后我国养老保险改革进入攻坚克难阶段。整合城乡居民养老保险制度。2014年《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》,整合农村养老保险和城镇居民养老保险,建立城乡居民基本养老保险制度。

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建立企业养老保险中央调剂金制度。2018年6月,***院印发《关于建立企业职工基本养老保险基金中央调剂制度的通知》,明确从2018年7月1日起按照各省份养老保险基金的3%建立中央调剂金。

设计一个养老保险制度需要选择的基本要素有哪些?

设计一个养老保险制度需要参考的基本要素大概有以下部分

1、 您理想中的现有生活费用

2、 您预计退休年龄

3、 您预计生存寿命;

4、 社保老金

5、 企业年金

6、 商业养老保险;

7、 预计未来医疗保健费用;

8、 预计未来老年照护费用;

9、 预计未来休闲旅游费用;

10、     预计未来其他的准备金;

11、     现有年收入与年支出

12、     现有资产与负债;

13、     预计通货膨胀率;

(为保护个人信息,如有个人案例需要帮助分析,请私信!)

社会保险制度的基本要素主要包括社会保险当事人、社会保险结构、社会保险待遇的享受条件、社会保险待遇的计算依据和社会保险基金统筹等。

(1)社会保险当事人包括保险人、投保人被保险人和受益人。保险人又称承保人,是指依法经办社会保险业务的主体;投保人又称要保人,是为被保险人利益向保险人投办社会保险的主体,一般用人单位;被保险人又称受保人,是直接对社会保险标的具有保险利益的主体;受益人是基于同被保险人的一定关系而享有一定保险利益的主体。

(2)社会保险一般由国家基本保险、用人单位补充保险和个人储蓄保险三个部分所构成。其中,国家基本保险是由国家统一建立并强制实行的为全体劳动者平等的提供基本生活保障的社会保险;用人单位补充保险是由用人单位根据自己的经济实力,自主的为劳动者建立,旨在使本单位劳动者在已有基本生活保障的基础上进一步获得物质帮助的社会保险;个人储蓄保险是由劳动者个人根据自己的收入情况自愿以储蓄形式为自己建立的社会保险。

(3)享受社会保险待遇,必须具备法定条件。社会保险待遇的享受条件一般包括具备享受社会保险待遇的主体资格和实际发生法定的社会保险事故

(4)社会保险待遇的计算依据主要包括工资工龄保险费特殊贡献和经济社会政策等。

(5)社会保险基金统筹是在社会范围内,对社会保险基金的各种来源和用途做出统一的规定规划和安排,并据此对社会保险基金进行统一的收支、管理和运营,以保证其收支平衡、合理使用和安全、保值、增值,充分发挥其社会保障职能。

2014年10月1日起对机关事业单位工作人员实行什么实行社会统筹与什么相结合的基本养老保险制度?

2014年10月1日起,机关事业单位与工作人员实行社会统筹与个人[_a***_]相结合的基本养老保险制度,也就是平常说的并轨制。我们知道,机关事业单位是从2014年10月1日开始建立社保制度的,实行强制性质,由单位和个人共同承担,按照个人在职时当月基本工资一定比例及时足额予以交纳

建立个人专门的社保帐户,其中单位交费进入社会统筹帐户,个人交费进入个人帐户,退休后计发养老金并按月领取,直到去世了为止。

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