养老保险缴纳年限,养老保险缴纳年限查询方法
养老保险和社保缴费年限一致吗?
不一样。社保包括养老保险在内。我国的养老保险包括养老,医疗,失业,工伤和生育保险。社保的缴费按规定要求,用人单位必须全部按职工收入比例缴纳。其中养老医疗和失业保险是由用人单位和职工分别按比例缴纳。工伤和生育保险是全部由用人单位缴纳。
养老账户设立前缴纳了两年社保两年算工龄还是算视同缴费年限吗?
养老账户设立前缴纳了两年社保,算视同缴费年限。
因为在养老账户设立之前缴纳的社保,主要是为了满足退休后领取养老金的要求,这些社保缴费属于视同缴费,也就是虽然没有真实缴纳,但是也可以计算到养老金的计算年限中。
而工龄则是指实际从事工作的年限,与社保缴纳年限不一定相同。
当然,如果社保缴纳达到一定年限,也可以直接计算在工龄中。
总之,养老账户设立前缴纳的社保,应该算作视同缴费年限。
您好,一般来说,养老账户设立前缴纳了两年社保,这两年的缴费年限会被纳入养老保险个人账户中,但是不一定会被视为工作年限。具体视当地社保政策而定,建议咨询当地社保部门或相关机构。
缴纳养老保险之前的工龄是可以视同缴费的这说的是在96年之前的工作的人可以。在劳动合同实行以前参加工作的,工龄视同缴费年限96年之前的工作的人,缴纳养老保险之前的工龄是可以视同缴费的。
农村养老金和缴费年限有什么关系?
关系密切。农村养老金和缴费年限关系十分密切。缴费年限多,交的费用多,领时领的钱也多。
另一个关系是,年纪越小缴费年限就长,年纪离六十周岁越短,交费年限就短。***如三十岁的人要交三十年的养老金,而五十八岁的人交上两年,满六十就可以领养老金。
社保实际缴费年限是什么意思?
实际缴费年限:按照政策规定,建立基本养老保险个人账户后实际缴纳基本养老保险费的年限称为实际缴费年限。对于因某种原因单位或个人不按时足额缴纳基本养老保险费的,视为欠费。欠缴月份无论全额还是部分欠缴均暂不记入个人账户,待单位或个人按规定补齐欠缴金额后方可补记个人账户。职工所在企业欠缴养老保险费期间,职工个人可以继续缴纳养老保险费,所足额缴纳的养老保险费记入个人账户,并计算为职工实际缴费年限。
缴费年限是指用人单位和职工按照规定缴纳养老、医疗、失业等有关社会保险费的累计年限,是计发社会保险待遇的依据之一。它不同于连续工龄,但二者在时间上有一定的承袭关系。
什么是法定退休年龄?什么是养老保险实际缴费年限?
法定退休年龄是指《国务院关于工人退休退职的暂行办法》中明确规定的条款,如:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其它有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
以上《暂行办法》是为法定退休年龄,后来增加了灵活就业人员,男的还是六十岁,女性增加到五十五岁与女干部一样。
养老保险实际缴费年限,是指1992年起,各地企业开始参加职工基本养老保险并开始缴费。在缴费前的正式职工工龄被视为“视同缴费年限”,从缴费当月起,就被认定为“实际缴费年限”。
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.tjhxfw.com/post/8332.html