如何领取生育保险金-如何领取生育保险金和生育津贴

1. 领取生育金需要些什么？
2. 社保生育津贴怎么领？
3. 退休生育险怎么领取？

领取生育金需要些什么？

领取生育金需要准备的主要材料包括：夫妻双方的身份证、结婚证、户口本、配偶关系证明、孩子的出生证明、医院开具的新生儿产证明、父母双方的工作证明及社保缴纳证明、银行卡等。

在办理过程中需要提供真实有效的材料，并按要求填写相关表格，如有涉及到缴费的，还需要准备足够的费用。在提交材料后，需要耐心等待相关部门的审核及发放。

领取生育金需要提供以下材料：夫妻双方***、结婚证、户口簿、孩子出生证明、父母双方工作证明、社保证明、银行卡等相关证明材料。需要注意的是，不同地区对于领取生育金的具体要求可能会略有不同，需要根据当地政策和规定进行办理。同时，申请领取生育金的时间也有一定的限制，需要在规定的时间内申请并办理。

领取生育金需要准备以下材料：

首先，需要办理生育证明，包括医院开具的新生儿出生证明、母亲的产检记录以及医院的病历；

其次，需要准备双方夫妻的***、户口本和结婚证；

最后，还需要填写相关的申领表格，并提供***及其它个人信息。准备齐这些材料后，可以前往当地社保局、卫生计生委等相关部门办理生育金的领取手续。

社保生育津贴怎么领？

生育津贴的领取，一般是终止妊娠的6个月内，因为在具体的领取流程里边，也会对领取时间有个要求，在这个时间内，职工可选择公司代领、社保代理或是个人领取的方式，领取生育津贴，但在领取之前，事先要准备好所需的材料，包括婚育证明，孩子的出生证明需要扣上医院的公章，还有孩子的准生证、男方单位开具婚育情况证明，以及生育保险缴纳证明，夫妻双方的户口本、***及结婚证原件和复印件都要。

生育津贴办理流程：

1.

需要产后3个月内把材料交女方单位人力***部。

2.

需要填写《某市申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章。

3.

需要个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字，返还女方单位。

4.

女方单位每月5日到25日报社保申报，资金到公司帐后发给本人。

参保职工在生育住院时，需携带本人***、医保卡在全市开通城镇职工生育保险实时结算的定点医疗机构直接报销。

享受生育津贴的职工，在医院报销生育医疗费时，就一并进行生育津贴登记，最后由经办中心统一拨付单位，个人无需再提供资料。生育津贴由医疗保险经办机构转入用人单位，由用人单位发放。

退休生育险怎么领取？

企业员工到年龄退休后，其生育险是不能够取出来。

因为生育险，第一，是本人单位上的，个人没有参与交一分钱，第二，生育险是为单位育龄夫妇而准备的，就是众人拾柴火焰高，大家都上保险，然后让适龄夫妇得到益处，所以个人退体后领取不了。

没有这样的说法。城镇职工缴纳的生育保险是保障在职女员工怀孕、生产及计划生育手术期间相关[_a***_]的，是同济互助性质的保险。既不是平均受益型，也不是保本返还型。

城镇职工生育保险费用由用人单位全额承担，劳动者个人不缴费。无论男女，只要没有达到法定退休年龄，只要和用人单位存在劳动关系，都需要缴费。

符合政策规定的参保人，可以报销产检、生产及***生育费用，领取产假期间的生育津贴。没有出现以上情况的，就等于做贡献了。

城镇职工生育保险既没有保本之说，也没有退费之说，谁出现符合政策规定的费用，谁报销，谁享受。

达到法定退休年龄，办理退休手续后，零返还。如果始终没有享受到报销待遇或领取过生育津贴，就彻底没有其他说法了。

社会保险分为养老保险，失业保险，工伤保险，医疗保险和生育保险5种。每一个险种各自有不同的保障功能。

其中，生育保险、工伤保险、失业保险都没有退休时返还之说。在职时出现符合政策规定的情况，可以享受生育工伤或失业相关待遇。没有状况就做贡献了。

养老保险累计缴费年限满15年，达到法定退休年龄，可以办理退休手续，终身领取养老金，不仅可以保本，还可以超额返还。

职工医疗保险累计缴费年限达到医保退休规定，可以办理医保退休，终生享受城镇职工退休医保待遇，不需要再缴纳基本医疗费用，可以为参保人提供终身的医疗保障。

但如果不生病，或生病少，没有产生就医费用或就医费用少，甚至没有回本，也没有补偿之说。

如果总生病，或生重大疾病，不仅报销待遇多，更能享受超额回报，从这一点上讲，医疗保险也是共济互助险种。

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