事业编养老保险,事业编养老保险缴费标准

1. 事业单位养老保险国家补贴多少？
2. 事业编老师养老保险自己交多少？
3. 事业编制需要交农村养老保险吗？
4. 事业单位养老保险缴费比例是多少？
5. 事业单位职工的养老怎么办？

事业单位养老保险国家补贴多少？

单位按本单位工资总额的20%缴费，自2019年5月起单位缴费比例下调为工资总额的16%，个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣代缴。

个人缴费工资超过本省上年度在岗职工平均工资300%的部分，不计入个人缴费工资基数；低于本省上年度在岗职工平均工资60%的，按本省在岗职工平均工资的60%计算个人缴费基数。

事业编老师养老保险自己交多少？

事业篇老师养老保险自己交，交的比例大概是8%，这个养老保险自己交的话比例是8%。

事业篇的老师现在也要交养老保险了，公务员也要交养老保险了，现在在单位里面的统一按照养老保险这个全国的制度进行缴费，以后呢就按照养老保险这个待遇来领取，体现的是多缴多得。现在没有铁饭碗了，都是要自己交养老保险以后才有的领养老金。

事业编制需要交农村养老保险吗？

事业编制已经不需要再交农村养老保险了。事业编制的话，单位肯定会给交五险一金的，在五险里面已经包含了城镇职工养老保险，他和农村的那个居民养老保险是有冲突的，这两种都是国家政策性的保险，只需要缴纳一种就可以。希望我的回答能对你有帮助

事业单位养老保险缴费比例是多少？

【单位缴费比例】:20%(部分城市为19%)

【个人缴费比例】:8%

【缴费基数规定】:上年度在岗职工平均工资60%为下限，300%为上限作为养老保险缴费基数。

实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。基本养老保险费由单位和个人共同负担。

单位缴纳基本养老保险费的比例为本单位工资总额的20%(具体政策以各省市规定为准)，个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣。

按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户，全部由个人缴费形成。

个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数;低于当地上年度在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。

扩展资料：

养老保险标准指的是一个标准化的规范，明确规定了养老保险的缴费数额的计算方法、缴费比例等。

计算方法

（一）企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%；职工个人缴费额=核定缴费基数×8%（目前为8%）=职工个人工资总额×60%~300%×8%。

（二）个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额=核定缴费基数×18%。

例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元，因此缴费基数可以在747—2241元之间自主选择（即省社平工资每月747元的100%-300%之间选择缴费）。

全年缴费金额最少为：747×18%×12=1613.5元，最多为：2241×18%×12=4840.6元。

事业单位职工的养老怎么办？

事业单位职工养老怎么办？根据上级事业单位補交养老金指示精神，河北省邯郸市县级医院、事业单位面临这一大难题，就是职工的养老金该怎么办？谁来補交职工养老金，单位多年积攒下来老大难怎么解决？【1】以前县级医院、事业单位，职工到了退休年龄规定，由单位应交的部分和退休的职工应缴个人部分，办理退休手续。【2】现在，在职的员工，補交养老金，根据工作年限，工资高低，少的要交几万元，多则十几万元，单位全部职工养老金缴不起，所以就***取在职员工，以个人***（单位应缴部分、个人应缴部分）全部上缴单位，然后集中上缴劳动部门，个人所贷的款，五年分期、遂年再还给个人，【3】职工担心单位还不起个人所担负的***，就套在个人身上了。大家都知道无论是县级医院，还是其它事业单位，现在的领导象走马灯似的，如果单位还不起职工***所缴纳的养老金，找谁去要？为社会埋下了不安定因素。鉴于以上情况，这种做法是否合情、合理、合法？一是我建议***主管县長和主管部门领导应引起高度重视，正确处理和做好职工养老金補交事宜。二是建议县级劳动监管机构和仲裁部门出面干预，根据《劳动法》的规定帮助县级医院、等事业单位做好养老金補交宣传、制止不良行为发生。三是建议县级医院及其它事业单位职工，积极向有关部门和有关领导及时反映、投诉、通报情况，使职工养老金補交全面、正确、合理的解决。总之，解决好职工养老问题是利在当代，功在千秋！

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