养老保险封存-养老保险封存是什么意思
huangp1489时间2024-11-25 23:57:06分类养老保险浏览20
退休时社保账号封存是什么意思？
退休社保卡封存
二是持卡去世了。
到了退休年龄了自然就不再继续缴纳了，所以公积金处于封存状态，应该办理提取手续。
退休后个人公积金封存，指员工和单位中断工资关系（仍是劳动关系），不再继续缴存公积金，并且公积金账户暂时不能转移时，单位对公积金账户进行封存的行为，在封存状态下不能申请住房公积金***，但因购买自住住房的可以提取账户内余额。
社保卡封存是指社保卡的一种状态，指的是参保职工因为各种原因导致社保断缴，社保卡缴存中断，而社保卡没有进行转移，同时也不满足销户的条件时被封存的状态。
我国社保卡应用状态封存的主要情形包括：单位合并、分立、撤销、解散、破产或者和职工终止劳动关系等。社保卡应用状态封存并不会使社保之前的缴费清零，原来的缴费记录仍然是有效的，保险关系也是有效的，只是我们的社保保障功能暂时中止了。
在社保封存的情况下，医保不能继续使用，其他险种也是如此，不过以后可以启封续保的。重新缴纳社保后，之后的养老保险缴费年限是可以与社保账户封存前的养老保险缴费年限累计计算的，只有养老保险的累计缴费年限达到最低15年的要求，那么达到法定退休年龄后，就可以按月享受养老金待遇了。
如果要办理社保卡解除封存业务，那么只需要携带本人有效的身份证件及社保卡，前往缴费当地的社保服务部门解封并办理养老保险继续缴费业务即可。
企业交养老保险还用封存吗？
不会封存的，叫转移养老保险关系，就是你从A单位转到B单位接着交而已，中间根据办理速度的快慢，可能会产生中断，自己补上就好。
事业单位有养老保险的，原单位交的保险可以转过来，只是个手续罢了，但你一定不能漏交，必须补起来，交够15年，退休后才可以领。
养老保险金封存怎么办？
只要还存在劳动关系，用人单位就应该为劳动者依法缴纳住房公积金。而在解除劳动、关系后，用人单位须按照《劳动合同法》第五十条“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续”的规定办理，其中包括住房公积金账户封存。
不知道你是根据什么得出“单位不给我封存公积金”的结论的，建议向住房公积金管理中心举报，相信会得到处理的。
养老保险封停的条件？
1、单位从业人员养老保险个人账户封存，申办条件：单位缴费人员因各种原因，暂时停止缴纳社会保险费。
2、申请材料：
（1）被羁押、拘役审查、劳教等人员，单位需携带公安、司法等部门开具的证明；
（2）失踪人员，单位需携带***宣告失踪的文书；
（3）下落不明人员，单位需携带公安部门证明或直系亲属签名证明；
（4）劳动合同中止执行的人员，单位需携带劳动合同中止执行的证明。
恢复缴纳时，再办理启封手续。
养老保险停保只需要暂停缴费就可以了。
停止缴纳养老保险需要办理什么手续：
不需要缴费就可以了，材料如下：
1、参保单位已为该职工办理的停保手续而且要缴纳所欠的社保费；
2、需要填好的《养老保险停保失业保险一次性生活补助申报表》(单位盖章)；
社保停保有严格的条件限制，仅有以下几个情形可以停保可以办理停保：
1、参保人员达到退休年龄而未缴满15年；
2、重复参保且结束劳动关系的可停保；
3、参保人员出国定居；
4、参保人员死亡。
需要带养老保险[_a***_]、***、封存表或解除合同书，去社保处办理封存。
根据有关规定，离退休人员发生以下情况之一，社会保险经办机构可停发或暂时停发其养老保险金：“（一）无正当理由不按规定提供本人居住证明或其他相关证明材料的；
（二）下落不明超过6 个月，其亲属或利害关系人申报失踪或户口登记机关暂时注销其户口的；
（三）被判刑收监执行或在劳动教养期间的；
（四）弄虚作***违规办理离退休手续的；
（五）法律、法规规定的其他情况。
对第（一）、（二）、（五）项情形的离退休人员，经社会保险经办机构确认仍具有领取基本养老金资格的，应从停发之月起补发并恢复发放基本养老金；
对第（三）项情形的离退休人员，***或劳动教养期满后可按***或劳动教养前最后一次领取的标准继续发给基本养老金；
对第（四）项情形的离退休人员，社会保险经办机构应立即停发基本养老金，并限期收回或从其以后应领取的基本养老金中逐步扣回已经冒领的金额。
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