太原失业保险怎么算,太原失业保险金的标准

1. 太原灵活就业2022缴费标准？
2. 太原市2019年下岗职工社保缴费基数？
3. 太原失业补助金每月几号发？

太原灵活就业2022缴费标准？

2021-2022年山西五险一金缴费基，2021年山西五险一金缴标准，山西五险一金缴纳比例2021。 一、太原社保缴费基数

　　1、职工社保缴费基数

　　职工社保缴费基数通常是按职工本人工资确定的，不过会确定上下限的标准。社保缴费基数上下限是按上年度山西省非私营单位在岗职工平均工资标准确定的。

　　2020年太原企业职工社保缴费基数上线为15387元/月，缴费基数下限为3077元/月。

　　2、灵活就业人员养老保险

　　灵活就业人员参加养老保险有两档可选择，分别是山西省非私营单位在岗职工平均工资的60%和100%，即5129元和3007元。

　　二、太原职工社保缴费比例

　　1、养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%;

　　2、医疗保险：单位缴费比例为7%，个人缴费比例为2%;

　　3、失业保险：单位缴费比例为0.7%，个人缴费比例为0.3%;

　　4、工伤保险：单位缴费比例根据行业标准缴纳，个人不缴纳;

　　5、生育保险：单位缴费比例为1%，个人不缴纳。

　　三、太原住房公积金缴存基数缴存比例

　　本年度缴存基数实行上下限控制，上限不得超过20016元；下限不得低于2019年度太原市最低工资标准。

　　2020年1月1日以后新参加工作或者新签订劳动合同的职工，应当从参加工作或新签订劳动合同的第二个月开始缴存住房公积金，以第二个月的当月工资为缴存基数；2020年1月1日以后新调入的职工，应当从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，以调入当月工资为缴存基数；上述两种情况缴存基数在本年度内不再进行调整。

　　企业单位执行住房公积金缴存比例下限为5%，最高不得超过12%，单位可在上下限区间内，自主确定住房公积金缴存比例，单位和个人应当执行同一缴存比例；机关事业单位住房公积金缴存比例可按原标准执行。缴存比例一律取整数。生产经营困难的企业，可以按照《太原市单位申请降低住房公积金缴存比例或者缓缴相关事项的规定》申请降低缴存比例或者缓缴。

太原市2019年下岗职工社保缴费基数？

019年太原失业保险缴费比例，城镇企业事业单位和民办非企业单位按照本单位职工工资总额的2%缴纳失业保险费，其职工按照本人工资的1%缴纳。

　　社会团体按照本单位专职人员工资总额的2%缴纳失业保险费，其专职人员按照本人工资的1%缴纳。

　　国家机关按照本单位事业编制人员、劳动合同制工人工资总额的2%缴纳失业保险费，其事业编制人员、劳动合同制工人按照本人工资的1%缴纳。

　　农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。

　　职工个人缴纳的失业保险费，由单位从本人工资中代扣代缴。

　　难以确认工资总额的单位，按照单位所在市、州上年度职工平均工资乘以职工人数计算工资总额。

　　单位职工平均工资或者职工本人工资低于所在市、州上年度职工平均工资60%的，按照上年度职工平均工资的60%计算。

　　2018-2019年太原市企业职工失业保险缴费比例

　　失业保险：公司缴0.3%，个人缴0.7%。

　　2019年太原失业保险缴费基数

用人单位职工平均工资低于本市上年度职工月平均工资60%的，以本市上年度职工月平均工资60%的作为缴费基数;职工平均工资高于本市上年度职工月平均工资300%的，以本市上年度职工月平均工资的300%作为缴费基数，超过部分用人单位不再缴纳。

　　太原市失业保险缴费基数3077元。

　　2019年太原失业保险交多少钱

　　失业保险缴费金额=缴费基数*缴费比例

　　太原失业保险最低缴费金额如下：

　　单位：3077×0.3%=9.23元;

　　个人：3077×0.7%=21.54元。

太原失业补助金每月几号发？

每个地方失业金发放时间并不一致的，只能以当地社保规定的时间为准。

失业金有规定每个月的时间拿，一般是月中或者月末。失业保险金的到账时间，经核查确认当月签字认定成功，本月的失业保险金已划拨到个人账户。因银行转账可能推迟，在本月底前还未领取到失业保险金的话，请在下月初再次查询。

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