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温州养老保险,温州养老保险一个月多少钱

huangp1489huangp1489时间2024-11-07 05:41:24分类养老保险浏览6
导读:温州社保有哪些?温州灵活就业2022缴费标准?好消息!温州市区城乡居民基础养老金上调,由每人每月190元调整为215元, 你怎么看?温州社保缴费基数2021调整?温州社保有哪些?温州社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。以下是各项社保的简要介绍:养老保险:为劳动者在达到法定退休年龄退休后,从……...
  1. 温州社保有哪些?
  2. 温州灵活就业2022缴费标准?
  3. 好消息!温州市区城乡居民基础养老金上调,由每人每月190元调整为215元, 你怎么看?
  4. 温州社保缴费基数2021调整?

温州社保有哪些?

温州社保包括养老保险医疗保险失业保险工伤保险生育保险。以下是各项社保的简要介绍:

养老保险:为劳动者在达到法定退休年龄退休后,从***和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度

医疗保险:对被保险人在因疾病意外事故所发生的医疗费进行赔付

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失业保险:为因失业而暂时中断收入来源的劳动者提供物质帮助的制度。

工伤保险:为因工致死、致残、致病的职工或其家属提供物质帮助的保障制度,包括医疗救治、生活保障、经济补偿、医疗和职业康复等。

生育保险:主要赔偿项目有生育医疗费用、生育津贴等。

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温州社保的缴费待遇根据政策规定和具体险种略有不同,具体可咨询当地社保机构或在温州社保局***查询

温州灵活就业2022缴费标准

1、温州灵活就业2022年7月至2023年6月养老基数3957元,个人缴纳791.40元,医疗基数5605元,个人缴纳571.81元。

2、养老保险的基数基本每年都会提升,所以早投保早受益,缴得越多拿的越多,养老保险必须缴满15年,且达到退休年龄才可以办理退休。如70后女性45周岁还没缴纳养老保险,有两种选择

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a、下定决心已灵活就业人员参保每月缴纳791.40元,一年缴纳9496.80元,缴满15年,最少是142452元,60周岁退休。跟普通退休人员拿一样的工资

b、如果觉得养老保险费用超出个人承担能力,那就退其次选择居民养老保险,每年缴纳300元以上,也是60岁退休,当然退休金会少得可怜,但是能满足最低生活保障,这是国家给老百姓的***。

c、至于医疗保险,女性45岁还没开始缴纳养老保险,建议不要缴纳医保了,就选择农保,农保对住院有保障,报销比例跟职工医保稍微低一点,基本也是能报销60%左右。

3、现在不管是灵活就业养老保险还是居民养老保险,缴费都很方便,在支付宝就可以缴纳,可以每月5日前用***支付保费,也可以直接在支付宝上绑定储蓄卡系统自动扣费。

好消息!温州市城乡居民基础养老金上调,由每人每月190元调整为215元, 你怎么看?

感谢邀请,感谢楼主的提问。

楼主您好,温州市区城乡居民养老金上调,有每个月190元上调到215元,你怎么看,这个[_a***_]是非常常见和普遍的一个问题,为什么因为我们都知道职工养老金每年都是在正常的上调的,并且职工养老金有明确的一个上调比例,全国基本上都是按照这样的一个大致的商标比例来进行上调我们职工养老金的待遇,但是与此同时,虽然说城乡居民养老金没有说,呃,统一的去公布这样的上调比例,但实际上我们的居民养老金也是默认的一个上调。

因为城乡居民养老金的待遇本身是比较偏低的,所以说这一点就说明我们城乡居民养老保险的参保群体所获得的养老金待遇它并不成交,所以说在上调比例上面可能会比较低,那么温州地区仅仅只是从190元调整到了215元,也就是达到了25元的一个调整水平,相对于职工养老保险来说是比较低的这个水平,但是也能够保证我们领取城乡居民养老金待遇的个人能够每一年都获得一个更高的养老金待遇,奠定了一个非常好的基础,所以说职工养老金上调的同时,那么我们的居民养老金也是跟着随之上调是没有问题的。

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温州社保缴费基数2021调整?

记者10月25日从市人力社保局获悉,2021年职工养老保险参保人员(含灵活就业)月缴费基数上限暂按1***83元(月平均工资的300%)执行,下限暂按3957元(月平均工资的60%)执行。失业、工伤保险缴费基数上下限参照上述标准执行。

根据浙人社发〔2021〕54号文件规定,2020年浙江省非私营和私营单位就业人员加权平均工资79133元。因此,今年全省职工基本养老保险(包括企业职工基本养老保险、机关事业单位养老保险)参保人员月缴费基数上限暂按1***83元(月平均工资的300%,79133/12*300%)执行,月缴费基数下限暂按3957元(月平均工资的60%,79133/12*60%)执行。

市人社部门提醒,本年度基数调整将2021年度按灵活就业身份缴纳的人员(包括参保缴费人员、延长缴费人员、中断缴费人员、本年度退休人员)也纳入调整补差范围,缴费基数低于新公布的月缴费基数下限的,10月份起将按新月缴费基数下限核定。高于下限的,不做调整。

举个例子:灵活就业人员原基数为3322元且未申报过基数,按缴费基数下限3957元启用新基数,当前每月缴费金额为3957*18%=712.26元,比原来最低缴费金额5***.96元/月提高了114.3元。如果一直连续缴费,1-9月的每月的差额部分114.3*9=1028.7元,会在12月份的税务扣款中体现。

对于在保人员,10月份的缴费金额会在10月底月结时按新基数产生,在11月份的税务扣款中体现。企业职工1-9月如因基数启用产生差额,需要补差的,会在11月份的税务扣款中体现

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