保险公司失业,保险公司失业保险
huangp1489时间2024-11-03 19:39:04分类失业保险浏览47
失业保险是白交的吗?自己辞职是拿不到，公司也不会辞退你，怎么办呢？
用人单位盖章的书面离职文件（写明离职原因）或者有相关的法律文书。只要能够有效证明非自己因个人原因主动辞职的文件都可以证明自己非自愿辞职。《社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已经进行失业登记，并有求职要求的。实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定第十三条 失业人员符合社会保险法第四十五条规定条件的，可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇。其中，非因本人意愿中断就业包括下列情形：（一）依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的；（二）由用人单位依照劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的；（三）用人单位依照劳动合同法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（四）由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的；（五）劳动者本人依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同的；（六）法律、法规、规章规定的其他情形。
领失业金为什么会清零？
社保缴纳人因不是本人意愿被动失业的，可以持单位失业证明到当地劳动就业部门登记失业，并办理按月领取失业补助金的手续。
失业补助金的领取月份是按社保缴纳人的缴费年限测算的。一年社保一个月失业补助金，最多二十四个月的失业补助金，如果当事人夲次失业金领取已达到核定的月份，失业待遇便临时清零了，只有待下次续缴企业在职社保达一年以上才能再次享受。
领失业金时，过去缴费年限转化为领取月数，同时会将过往缴费年限清零。这里的年限清零仅仅是指失业保险，并不会影响其他险种的缴费年限，例如养老保险和医疗保险不会因此清零。退休时养老和医疗累计缴费年限须满足相应条件才能享受相应待遇。
领取失业金之后，以前缴纳的社保不会清零。在重新就业后再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
根据《中华人民共和国社会保险法》第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。
重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
断缴社保是不会清零的，而且失业金也不是只能领一次。其实这都是关于社保的误解，虽然有些人因为更换工作的原因可能会出现短时间的社保断缴，但是社保局一般规定要连续三个月没有按时缴纳社保的话才会定义为中断了参保，如果在三个月的时间内可以及时的补上的话，也就不会中断。
单位交了失业保险，社保显示暂停怎么处理？
单位交了失业保险，但是社保上显示是暂停的，那么就说明你们单位没有给你缴纳失业保险。如果单位没有给你缴纳事业保险的话，你可以跟单位进行协商。因为单位这五种显示必须要给员工缴纳的，其中必须要缴纳的是养老保险，医疗保险和失业保险。
如果单位说缴纳了，但是社保上没有显示你缴纳的话，你先跟单位进行协商。如果协商没有成果的话，你可以到劳动仲裁去投诉，他们投诉完了以后单位会把你的这个补上的。那么你也就不在单位干了，和单位解除劳动合同，领取失业保险就可以了
暂停参保就是没有缴纳社保的意思。根据劳动合同法规定，用人单位必须为员工缴纳社会保险，社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。社保是可以允许中断或暂停缴费的，有些人由于个人原因导致个人社保中断也是非常正常的，比如职工因为换工作就会导致个人的社保中断了。
个人社保停缴的次月医保就停止报销。但是如果你的社保卡里的钱其实就是自己的钱，除了不能取现以为，只要是用于医疗刷卡用，随时都可以用。
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