工伤保险判定-工伤保险判定标准

1. 左手食指断了怎么判断几级伤残？
2. 工伤鉴定有时间限制吗？工伤鉴定的时效是怎样的？

左手食指断了怎么判断几级伤残？

断了一根手指头的一节属于十级伤残。(除拇指外)

根据劳动功能障碍鉴定对应的其中第六条，在劳动能力鉴定中断一根手指属于劳动功能障碍伤残10级。

申领工伤保险待遇的流程：工伤认定-工伤报销-鉴定评级-工伤待遇申领，这些由单位去办，若单位不去申请，可以个人名义申请工伤认定。

通常情况下都是十级伤残。如果食指2—3个关节缺失的话就是九级伤残。依据：《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级鉴定》十级伤残系列第12条之规定：全身各部位骨折伤愈后无功能障碍或轻度功能障碍。

对这类的受伤需要通过一些科学的鉴定来认定左手食指骨折工伤几级，然后根据工伤的等级标准进行合理的工伤赔偿

工伤鉴定有时间限制吗？工伤鉴定的时效是怎样的？

要工伤鉴定，首先必须进行工伤认定。

工伤认定是指职工发生事故伤害，所在单位或个人向所辖劳动部门申请是否属于工伤的认定，也即发生事故后要有由国家相关机构对事故性质是否构成工伤做出判断，如果构成工伤则要启动相应工伤赔偿，不是则不必再走工伤赔偿程序。

工伤鉴定是在工伤认定基础上，事故发生者在其医疗终结或医疗期满后由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括：劳动能力鉴定，停工留薪期鉴定确认，护理等级鉴定，伤残***器具配置鉴定等。其中劳动能力鉴定就是通常所说的对事故发生者身体伤害程度等级的鉴定。劳动能力分为：全部丧失劳动能力、大部分丧失劳动能力（五级至六级）和部分丧失劳动能力（七级至十级）。

工伤认定的时间是：应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。如果在工伤发生后一年内工伤职工不提出工伤认定，就相当于放弃权益。

提出工伤认定申请应当提交下列材料：

1.工伤认定申请表(当地劳动部门领取)。

2.与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。

3.医疗诊断证明书(包括门诊病历、急诊病历、住院病历的复印件)。

劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》，并通知单位和职工或亲属。职工凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。

总之，职工在工作时间，工作岗位上发生伤残事故的，先在规定时间内申请工伤认定，然后在事故职工医疗终结或医疗期满后申请工伤伤残等级鉴定。

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