安徽省生育保险条例,安徽省生育保险条例2024

1. 《安徽省人口与计划生育条例》立法的目的和依据是什么？
2. 安徽生育护理假国家规定？
3. 安徽省人口和计划生育条例？
4. 安徽省男性生育津贴最新规定？
5. 安徽生育险男方怎么报销？

《安徽省人口与计划生育条例》立法的目的和依据是什么？

《安徽省人口与***生育条例》： 第一条 为了实现人口与经济、社会、***、环境的协调发展，推行***生育，维护公民的合法权益，根据《中华人民共和国人口与***生育法》和有关法律、行政法规的规定，结合本省实际，制定本条例。

安徽生育护理***国家规定？

产假延长至158天，陪产***有10天，若夫妻是异地的，陪产***可以有20天。
对于***期奖励，条例作了调整，取消晚婚***期，延长产***60天。对符合条例规定生育子女的夫妻，国家机关、社会团体、企业事业单位应当给予以下奖励：

（一）女方在享受国家规定产***基础上，延长产***60天。

（二）男方享受10天护理***;夫妻异地生活的，护理***为20天。职工在前款规定的产***、护理***期间，享受其在职在岗的工资、奖金、***待遇。
条例明确将适用的对象拓展为所有符合规定生育子女的夫妻。这意味着，无论是一孩夫妻还是二孩夫妻，都能享受上述***期奖励，共计158天。

安徽省人口和***生育条例？

安徽省人口与***生育条例

公民有生育的权利，也有依法实行***生育的义务，夫妻双方在实行***生育中负有共同的责任。

有下列情况之一的夫妻，可以申请再生育：

(一)双方均为独生子女，只生育一个子女的;

(二)双方均为少数民族，只生育一个子女的;

(三)双方均为归国华侨，或者来本省定居不满6年的香港、澳门、台湾地区居民，只有一个子女在内地定居的;

(四)再婚夫妻，一方未生育过，另一方只生育一个子女的;

(五)再婚夫妻，一方未生育过，另一方是有两个孩子且丧偶的;

(六)婚后不育，夫妻双方均满30周岁，依法收养一个子女的;

(七)第一个子女为残疾儿，不能成长为正常劳动力，医学上认为可以再生育的;

(八)二等乙级以上的残疾军人，五级以上的因公(工)致残人员，只生育一个子女的;

(九)矿工井下作业连续5年以上，并继续从事井下工作，只生育一个女孩的;

(十)农村夫妻一方是独生子女，只生育一个子女的;

(十一)男方到女方家落户且女方没有兄弟的农村夫妻，只生育一个子女的(仅适用女方姐妹中一人);

(十二)农村夫妻只生育一个女孩的;

(十三)大山区的乡，女方在农村，只生育一个女孩的。

有下列情形之一的，不予批准再生育：

(一)妊娠16周以上，违反《安徽省禁止非医学需要鉴定胎儿性别和选择性终止妊娠的规定》第九条的规定终止妊娠的;

(二)故意致婴儿死亡的;

(三)自报婴儿死亡但没有证据证明的。

安徽省男性生育津贴最新规定？

1、同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴： ⑴符合国家***生育政策规定和法定生育条件;⑵配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上;⑶配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。

　　2、符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。

　　3、配偶生育或因病理原因流产后，男职工持本人及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单(以上材料均需[_a***_]及复印件)和本人就医证卡、原始发票、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明，到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。

社保经办机构审核后，打印《男职工一次性生育补贴结付表》，男职工签字确认后领取补贴金额。

　　4、《生育状况证明》或《第一胎生育证》到***生育委员会开具。不需要失业时间证明书，要求配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明

安徽生育险男方怎么报销？

使用男方生育险报销，一般需要男性到社区或居委会开具配偶无固定工作的证明，然后向当地社保部门提出生育险报销申请并提交相关材料，申请通过后即可享受生育报销。

具体报销流程如下：

1、如果女性在生育时要使用丈夫的生育保险报销生育费用，那么参加了生育保险的男性需要先到社区或居委会开具配偶无固定工作的证明；

2、携带本人有效***件及配偶的***件，结婚证，配偶无固定工作的证明，《生育状况证明》、《出生医学证明》、住院费用明细清单等资料，到当地的社保部门正式提出生育险报销申请，填写生育保险报销申请表；

3、社保部门的工作人员在收到生育保险报销申请表等相关资料后，会对申请人的各项信息进行审核；经审核符合享受生育险报销保障待遇的，相关部门就会按照规定进行生育费用报销。



哪些情况下可以使用男方生育险？

男方配偶没有缴纳生育险或是参加生育险不足一年无法报销的情况下，可以使用男方生育险进行报销，这种情况下一般可以报销的是产检费用以及生产分娩的费用。而生育津贴的报销，则需要女性自身缴纳生育险达到规定要求才可以申领。



男方生育险有哪些用？

除了可以在配偶未参加生育险的情况下报销产检、分娩费用，生育险对于男性职工的作用也是非常大的，参加了生育保险的男性职工的妻子在生产时，可以享受15天的带薪陪产***，对于男性职工来说，这15天的陪产***就相当于是男性职工的生育津贴。男性职工在医保定点进行输精管结扎和复通手术是可以享受医疗费用报销保障的。



很多女性在怀孕期间会因为身体不适等原因辞职，一旦辞职就意味着我们生育保险会断缴，在女性没有生育保险的前提下，是可以用丈夫的生育保险来报销生育费用的。

不同地区生育险报销流程有所差异，具体还请大家以当地政策规定为准。

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