工伤保险凭证,工伤保险凭证怎么获取

1. 医疗保险凭证用途？
2. 工伤证和残疾证有区别吗？
3. 工伤住院报销给的是结算凭据还能给开结算报销发票吗？
4. 医药费怎么写凭证？

医疗保险凭证用途？

医保电子凭证激活的主要作用就是可以在医保参保人前往定点医院或者是药店进行消费时，可以无需携带医保实体卡，只要出示医保电子凭证就可以完成支付了。但是建议在支付之前告知工作人员是需要使用医保电子凭证来进行支付的。医保电子凭证不依托实体卡，参保人可通过国家医保 app，或者通过微信、支付宝等经由国家医保局认证授权的第三方渠道激活使用，十分方便。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

工伤证和残疾证有区别吗？

工伤证和残疾证是两个不同的证明文件。

工伤证是由工伤保险经办机构出具的，证明工人在工作过程中发生的工伤或职业病，并享受工伤保险待遇的证明。工伤证主要用于劳工保险赔偿和医疗保险报销等方面。

残疾证则是由民政部门或残联出具的，证明持证人的残疾程度和类型的证明。残疾证主要用于享受残疾人***、优惠政策和公共设施的残疾人通行证等方面。

因此，工伤证和残疾证的用途和作用是不同的，需要根据个人情况分别办理。

两者之间的区别在于概念不同，所包含的意思也不相同。工伤证是工伤人员享受工伤待遇的凭证，经工伤鉴定符合工伤认定标准的，发给工伤证，工伤人员就可以享受工伤医疗待遇，工伤致残的，可以根据鉴定的伤残等级领取一次性伤残补助金和伤残津贴。

而残疾证是认定残疾人及残疾类别 等级的合法证件 享受优惠政策 扶助规定 维护合法权益的依据。

工伤证和残疾证有区别，伤证是劳动局出具的，而残疾证是残联办理的，他们办理的要求也不同。

在工作岗位上因为工作发生事故或上下班途中发生交通事故后，由单位向社保中心申请工伤认定；社保部门认定为工伤后，会发放《工伤证》。发放工伤证以后，因工伤去复诊时，需携带《工伤证》。

残疾证即残疾人证是认定残疾人及残疾类别、等级的合法证件。目前，我国残疾类别共分为七类：视力残疾、听力残疾、言语残疾、肢体残疾、智力残疾、精神残疾及多重残疾。凡符合《第二次全国残疾人抽样调查残疾标准》的残疾人均应发给残疾人证。

残疾证，是认定残疾人及其残疾类别、等级的合法凭证。由残疾人自愿申领，残疾人向户籍所在地残联提出申请，残联委托专门医疗机构按《残疾人实用评定标准(试用)》评定。符合标准的发给残疾证。残疾证发放与工伤鉴定适用不同的标准，不同的鉴定机构，二者没有关联。

工伤职工申请办理残疾证，必须在户籍所在按程序

工伤住院报销给的是结算凭据还能给开结算报销发票吗？

住院的结算凭证和***是一个整体一块开具的。有的医院结算凭据就是报销***凭证。你所说的工伤住院报销给的是结算凭证，正是这样的情况。你可以持结算凭证去单位报销，单位财务人员会接受处理的。

医药费怎么写凭证？

1、工伤医疗费报销问题

职工在工伤认定后，其发生的工伤医疗费用，凭工伤认定结论、出院小结复印件(包括：出入院日期、入院主诉、现病史、检查、诊断、治疗、[_a***_]经过、治疗后转归情况、出院注意事项。加盖就诊医院章)、医疗费用明细清单(包括：药物、检查、治疗、手术、化验等每项的名称、用量、次数，单价，每项总价)、有效报销单据(有财政部门监制章或税务部门监制章和就诊医院收费专用章)，由单位到医保经办机构(审核一部)申请报销。

2、个人医药费用报销的问题

工伤职工报销个人医药费用的范围：已备案的驻外人员、异地定居工伤人员在自己选择备案的协议医疗机构治疗工伤的费用;经批准转到协议医疗机构以外就医的费用;工伤职工国内探亲或在外地旧伤复发治疗(只能在非营利性医疗机构)的费用;因公出差期间因工伤所致的急诊、急救的费用。

参加了社会保险:

(1)单位支付的住院费用 :

借：其他应收款--住院费用

贷：银行存款

(2)收到社保报销住院费后：

借：银行存款

借：管理费用--福利费

贷：其他应收款--住院费用

2、没有参加社会保险:

借：管理费用--***费

贷：现金

3、住院费、医药费属于***费的核算范围，除了个人自费部分，可以全部报销入账。

如果你单位执行了新会计准则，***费计入“应付职工薪酬”科目;没有执行新会计准则，计入“管理费用”科目。

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