社保养老保险缴费标准,农村社保养老保险缴费标准
huangp1489时间2024-08-02 14:11:22分类养老保险浏览13
鄂尔多斯社保2022年缴费标准？
①养老保险 ：
企业最高3045.12元 ；个人最高1522.56元；
②医疗保险 ：
企业最低304.50元；个人最低 101.50 元；
企业最高1141.92元；个人最高 380.64元；
企业最低50.00 元；个人最低50.00 元；
企业最高50.00元；个人最高 50.00元；
④失业保险 ：
企业最低19.03元；个人最低 19.03 元；
企业最高95.16元；个人最高 95.16元；
⑤工伤保险：
企业最低 7.61 元；个人最低0.00 元；
企业最高38.06 元；个人最高0.00元；
⑥生育保险 ：
企业最低50.75元；个人最低 0.00 元；
企业最高190.32元；个人最高 0.00元；
⑦住房公积金 ：
企业最低490.60 元；个人最低490.60 元；
企业最高2453.10 元；个人最高2453.10元。
养老保险个人缴纳548是什么标准？
社保叫的比例是工资的28%.，个人承担8%，企业承担20%，先算出工资，548除以8%，等于6850元，6850乘以20%等于1370元，企业每月付1370元。社保个人每月承担548元，那企业付个人工资6850元，付给社保1370元。
2022年企业职工养老保险缴费标准？
2022个人养老保险缴费标准
１、缴费档次，五个养老保险费标准，60％档次5932.8元每年，80％档次7910.4元每年，100％档次9888.12元每年，110％档次10876.92每年，120％档次11865.72每年，大家一定要注意，这个缴费档次只要选定，同一年内不得变更。
２、一次性补缴，在规定时间内，个人缴费到账时间越早，账户生成利息越多，个人账户储存额也就越多，养老金水平就越高，所以要尽量早交社保。个人账户储存额及时计息，以确保养老待遇不受影响。
３、缴费年限，增加基础养老金计发比例，提高过渡性养老金的过渡系数。
４、参保时间，劳动关系建立之日起30日内，用人单位应该为职工办理，社会保险参保手续，用人单位不得以员工在实习期拒绝为员工办理社保，实习期内，不为员工买社保，这个行为是违法的。
５、中断缴费，个体参保人员中断缴费，时间超过３年的，需要按“双基数”补缴保费，中断未超过３年的人员，可按“历年原标准”补缴，中断缴费时间越长，需补缴的保费就越多。
一、2022养老保险缴费标准是怎样的
养老保险缴费的比例
职工：８％；企业：20％（部分省市企业缴费比例已降至20％以下）；
１、各类企业按职工缴费工资总额的20％缴费，职工按个人缴费基数的８％缴费。职工应缴部分由企业代扣代缴；
２、个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18％缴费，全部由自己负担。
具体以各省市发布信息为标准；
３、企业职工凡工资收入低于省（市）社平工资60％的，按60％核定缴费基数；高于省社平工资６０％的，按实际工资收入核定缴费基数，但是最高不得高于省社平工资的300％。
４、个体劳动者可以在省社平工资以上至300％的范围内，自主确定缴费基数；
二、职工养老保险缴费计算方法
１、企业缴费额＝核定的企业职工工资总额x20％；
２、职工个人缴费额＝核定缴费基数x8％＝职工工资总额x60％-300％x8％；
３、个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额＝核定缴费基数x18％；
三、如何购买养老保险
养老保险是社会五大重要险种之一，他可以保障退休人员的基本生活需求，并提供稳定可靠的生活来源。养老保险是以职工的工资数额作为缴费基数，由用人单位和职工按比例共同缴纳。养老保险月缴费额＝缴费基数＊缴纳比例。其中单位缴纳比例为19％，职工缴纳比例为８％。
至于缴费基数，2018年北京养老保险的缴费基数最高为25401元，最低为3387元，如果月收入超过25401元，缴费基数按25401元计算；低于3387元的，缴费基数按3387元计算；而对于月收入在3387至25401元之间的，以职工本人实际工资收入确定缴费基数。也就是说工资越高，养老保险的缴费基数就越高，每月单位和职工个人缴纳的养老保险费也就越高。
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