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huangp1489huangp1489时间2024-07-21 01:49:44分类工伤保险浏览49
导读:工伤保险赔偿标准及费用?1953工伤保险规定?2021工伤保险最低基数?嘉兴市工伤保险条例?工伤保险赔偿标准及费用?那要看是否认定了工伤。如果员工在工作时间,工作岗位上,因为工作原因导致意外伤害,已经在社保局认定了工伤,那么医疗费由工伤保险支付。如果员工有住院,工伤保险还可以支付生活护理费和伙食补助。如果员工做……...
  1. 工伤保险赔偿标准及费用?
  2. 1953工伤保险规定?
  3. 2021工伤保险最低基数?
  4. 嘉兴市工伤保险条例?

工伤保险赔偿标准费用

那要看是否认定了工伤

如果员工工作时间,工作岗位上,因为工作原因导致意外伤害,已经在社保局认定了工伤,那么医疗费由工伤保险支付。如果员工有住院,工伤保险还可以支付生活护理费伙食补助。如果员工做完劳动能力鉴定,确定构成伤残工伤保险,还可以支付一次性伤残补助金。如果跟单位解除劳动合同,还可以支付一次性伤残医疗补助金。如果没有社保局认定工伤,保险基金是不会支付的。

工伤赔偿项目
一、医疗费,医疗费实报实销;

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(图片来源网络,侵删)

二、住院伙食补助费、交通、食宿费,地方规定标准×住院天数;

三、***器具费用;

四、停工留薪期工资

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五、停工留薪期护理费;

六、一次性伤残补助金。

标准:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资。

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《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民***规定。

1953工伤保险规定?

1953年1月2口政务院修正公布的《中华人民共和国劳动保险条例》规定,工人与职员因工负伤,其全部诊疗费、药费、住院费、住院时的膳食费与就医路费均由企业行政负担;医疗期间工资照发;确定为残废时,视其残废程度,由劳动保险费中按月付给因工残废抚恤费或因工残废补助费。

2021工伤保险最低基数

2021年工伤保险缴费基数

  1、根据行业调整为八个档次(0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.2%、1.3%、1.4%)。

  2、用人单位属于一类行业的,其费率分为三个档次,即在行业基准费率的基础上,可向上浮动至120%、150%,不实施费率下浮;用人单位属于二类至八类行业的,其费率分为五个档次,即在行业基准费率的基础上,可分别向上浮动至120%、150%或向下浮动至80%、50%。

  3、在广州市现行工伤保险八类行业基准费率和浮动费率政策的基础上,参加广州市工伤保险的所有用人单位现行工伤保险缴费费率阶段性下调比例从30%统一调整至50%,执行期限2019年5月1日至2021年4月30日。

  4、全省房屋建筑和市政基础设施工程建设项目工伤保险缴费比例,从2019年7月1日起统一调整为工程含税合同总造价的0.8%。

  扩展内容:2021年广州社保缴费比例一览

  养老保险:单位14%; 个人8%

  医疗保险:单位8%; 个人2%

  失业保险:单位0.32%、0.48%、0.8%; 个人0.2%

  生育保险:单位0.85%; 个人无需缴纳

  工伤保险:单位0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.2%、1.3%、1.4%; 个人无需缴纳

嘉兴市工伤保险条例?

你好,嘉兴市工伤保险条例如下:

为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防职业康复,分散用人单位的工伤风险,促进社会和谐稳定,根据《中华人民共和国社会保险法》《工伤保险条例》等有关[_a***_]、行政法规,结合本省实际,制定本条例。

本省行政区域内的国家机关、企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位(包括律师事务所、会计师事务所)、基金会等组织和有雇工个体工商户(以下统称用人单位)参加工伤保险,用人单位工作人员、职工、雇工(以下统称职工)享受工伤保险待遇,适用本条例。

以上内容仅供参考,具体条例内容可能会因嘉兴市的具体政策而有所不同。如果您想了解更多信息,建议查询嘉兴市人力***与社会保障局***或咨询当地社保局工作人员。

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