养老保险是怎么算的-养老保险是怎么算的 职工养老保险

1. 养老保险分段计算公式？
2. 社保断缴了养老保险怎么算？
3. 养老保险15年时怎么算的？
4. 养老保险交60%和100%怎么交，基数是什么？

养老保险分段计算公式？

个人每月的账户养老金：个人账户的养老金总额/应发放月数（一般50岁退休月数为195月，55岁退休月数为170月，60岁退休月数为139月）。

那么根据以上计算公式，我们来举例说明。如果某女性用户的退休年纪为55岁，平均的社保缴费基数为80%，该女性所在地是上年度平均月工资为3500元，已经累计缴纳15年社保，养老金账户总额为6万元。

用户可领取到的基础养老金为（3500+3500*0.8）/2*15*1%=472,5元

用户可领取的每月个人账户养老金为:60000/170=352.94元

累计每月养老金领取金额为472,5元+352.94元=825.44元。

社保断缴了养老保险怎么算？

中断是可以补发，职工养老保险激中断，对个人账户有什么影响？中断缴费期间是不计算激费年限？

计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命确定的，日前50岁195、60岁为140，本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资x本人平缴费指数。

　　在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内，但计算连续工龄时不应包括一般工龄(一般来说，因个人原因间断工作的，其间断前的工作时间只能计算为一般工龄)。确定职工保险***待遇和是否具备退休条件时，一般只用连续工龄。所以一般工龄已经失去意义。实行基本养老保险个人缴费制度以后，以实际缴费年限作为退休和计发养老保险待遇的依据，之前的连续工龄视同缴费年限。工作年限或连续工龄计算应按国发1***8104号文件的规定计算，即“满”一个周年才能算一年。

社保断缴了，养老保险也就断缴了。社保指的是五险一金。如果社保没有交，那么社保里面的养老保险金也就属于断缴。养老保险规定缴费年限不得低于累计15年，如果养老保险低于累计15年，那么是不能办理退休手续。养老保险是社保里面的一种，所以社保断交了，养老保险自然也就断交了。

养老保险15年时怎么算的？

。首先从你第一个月缴纳养老保险开始计算，可以中间断开，重新缴纳开始累积，养老保险不会清零不会作废，只要缴纳就会累积直到15年年限。

职工养老保险是按月缴纳，按月累积也是需要满180个月也是15年，居民养老保险是按年缴纳，满足15个自然年度即可。

是根据自己的缴费年限计算。社会养老保险缴费年限(含视同年缴费年限)必须达到15年到达法定退休年龄时才能按月领取退休金，如果超过15年则缴费年限越长退休金就越多。领取基本养老金必须具备三个条件：1、达到法定退休年龄，并已办理退休手续；2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；3、个人缴费至少满15年。

养老保险交60%和100%怎么交，基数是什么？

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楼主您好，养老保险交60%的缴费指数和交100%的缴费指数，怎么交？基数是什么？这个基数是根据你们当地公布的，社会平均工资来确定的以往的，社会平均工资都是根据非私营企业的社会平均工资来计算，确定社保的缴费基数的，然后再根据这样的一个缴费基数，乘以60%或者×300%来确定你社保的一个最终缴费指数。

但是今年，社会平均工资的计算方式，发生了重大的改变，就是说，不再***用单纯的非私营企业的社会平均工资来计算，而是***用非私营企业和私营企业加权的计算方式来计算这个平均工资，那么这样一来的话，因为私营企业的平均工资相对是比较低的，所以，应该来讲，就会有效的降低我们的社保缴费基数，那么对我们而言可能就会减少我们的一个社保缴费金额。

一般情况下在每年的7月份以后就会出台社保的缴费基数，当社保缴费基数出台以后，再按照您选择的一个缴费指数，比如说选择100%，那么就乘以1.0的一个缴费指数，来确定你的这个社保的缴费金额是多少钱就知道了。

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楼主你好，所谓的养老保险交60%和交100%指的是我们是养老保险的一个缴费指数，因为养老保险是有不同的缴费指数构成，从60%~300%之间都属于养老保险的正常缴费指数，那么无论是作为灵活就业的人员也好，还是作为企业的在职职工也好，只要自己的实际收入在这个60%~300%之间，那么我们在缴纳养老保险的过程中也应该选择这样的区间范围之内进行缴纳自己的养老保险。

当然它的这个实际的一个缴费基数是多少呢？实际上就是根据你们当地的社会平均工资来决定，也就是说你们当地上一年度的社会平均工资是多少钱，那么就应该按照这样的一个标准来进行，确定自己的缴费基数缴费基数，相当于100%的缴费指数，在这样的基础上，那么我们还可以选择0.6~3.0这样的一个水平。

而且最终我们的平均缴费指数越高，那么将来所获得养老金的待遇水平也就会更高一些，所以说适当的提高自己的缴费指数，对于自己还是有一定的好处的。不过作为灵活就业的个人，如果说要提高自己的缴费指数，也就意味着自己所承担和支出的缴费水平相对来说也会更高一些。

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