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养老保险可以断交吗,养老保险可以断交吗有什么影响

huangp1489huangp1489时间2024-06-14 06:11:55分类养老保险浏览23
导读:养老保险金可以断交吗?养老保险15年可以中断1年有影响吗?企业养老可以断缴吗?职工养老保险多久时间算断交?养老保险断交10年,还能继续交吗,有什么影响?养老保险金可以断交吗? 可以断交 所以养老保险缴费过程中出现间断没关系。即养老保险可以中断,不一定得缴满十五年才能中断的,缴满十五所才能领取只是一个基础而……...
  1. 养老保险金可以断交吗?
  2. 养老保险15年可以中断1年有影响吗?
  3. 企业养老可以断缴吗?
  4. 职工养老保险多久时间算断交?
  5. 养老保险断交10年,还能继续交吗,有什么影响?

养老保险金可以断交吗?

      可以断交

     所以养老保险缴费过程中出现间断没关系。即养老保险可以中断,不一定得缴满十五年才能中断的,缴满十五所才能领取只是一个基础而已。

     但是有一点需要提醒大家,如果养老保险中断时间较长,到最后肯定会影响参保人的养老金水平

养老保险可以断交吗,养老保险可以断交吗有什么影响
(图片来源网络,侵删)

断开后重新缴纳的养老保险与之前缴纳的养老保险缴费年限可以累计相加。

养老保险可以断交。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的,达到退休年龄就可以申请享受老金待遇

因此,断交后视情况可以选择或者不补,只要交足最低15年即可。

养老保险可以断交吗,养老保险可以断交吗有什么影响
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养老保险15年可以中断1年有影响吗?

养老保险15年可以中断一年,如果在这期间你没有工作的话还可以到社保局去申请失业保险金,每个月还可以领到失业金。如果再有工作的话还可以继续续缴,但是中间断缴和领失业金都会影响,到退休后的退休工资,影响还是挺大的,所以如果手上有钱的话一定要把断缴的补上。

企业养老可以断缴吗?

养老保险的,因为这两年的疫情,有好多企业和公司都运转的非常困难,如果他们要给员工断交社保的话,是要给上面总公司打报告,批准了以后才可以,等到企业和公司运转正常了,经济回到正规了以后,就要把断交职工的养老保险给补回来,如果要是不补的话,员工有权利投诉他们,那他们就要受到三倍以上的罚款。

职工养老保险多久时间算断交?

职工养老保险连续半年时间未交算断交。职工养老保险按政策规定是按月缴纳的。而且是在每个月上旬由公司账户或者个人预留的银行卡里划扣的。

养老保险可以断交吗,养老保险可以断交吗有什么影响
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如果因为公司经营不善,或者个人账户余额不足,连续半年内都没有缴纳,就算养老保险断交。超过半年时间未缴纳的,不能补交

养老保险断交10年,还能继续交吗,有什么影响?

如果我们单纯是想享受养老保险待遇的话,我们中断多少年都没有问题的。因为我们的养老保险待遇享受的资格只有两项,一是到达退休年龄,二是累计缴费满15年以上。

因此我们的养老保险是完全可以续交的。我们的养老保险是以个人的身份证号为唯一标识,不过根据各地的社保系统,早些时候可能有一部分人身份证号信息不全,所以就成了不完全账户。

知道为什么我们大家要求退休要携带职工档案吗?因为只有我们的职工档案里的就业记录跟我们的社保缴费记录对起来,才能证明我们的缴费年限是没有错误的。否则,仅凭电脑系统中的一段记录,又加上重名或者录错的可能性,很有可能办错退休的。

因此这种情况,如果我们续保险,必须要找好原先的职工档案,然后,将档案缴费记录跟社保缴费记录核对起来,再去参保比较好。

至于断缴十年后有什么影响,其实主要是这十年的社保没有交上,退休待遇会低不少。

而如果涉及到我们的医疗等其他社保,医疗保险,继续重新交费的话,会有几个月的等待期,一般是6到12月,生育保险也是有这样的,12个月等待期。

工伤保险是没有等待期的,当月消费当月生效

失业保险只有失业的时候才能享受,交纳是累计缴费年限,也没有太大影响。

所以说我们社保中断了十年,应该赶快去交上,别中断再久了。

其实我们很多人看到了十年前的缴费基数基本上只有今天的一半,甚至不到。而且我们的社会平均工资还是一个不断增长的,因此,我们越早交纳社保也合算的。而且,我们交纳的时间越长,退休待遇也越高,是很不错的选择。

谢友邀请回答!

养老保险断交10年,这要看当地社保规定了,现在有的地区可以,也有地区是不可以的。这要看您断缴的具体原因了。

1)如果您是企业下岗员工,曾经缴纳过社保,因当时生活困难,断缴了养老保险,经当地社保部门同意,是可以补缴的。

2)如果你一直没有参加社保,也一直没有缴纳相关费用,想从十年前补缴,可能是不允许的。

3)社保是比较严肃的法律问题。最好您到当地社保部去咨询一下,不就彻底明白了吗!

感谢邀请,更感谢楼主的提问。

楼主你好,养老保险已经断交了10年,还能够继续交吗?有什么影响?养老保险中断交费10年,那么是可以继续交的,中断交费10年就说明你之前曾经有过累计缴费年限,所以说在继续交纳养老保险之前,就需要将你之前的养老保险的缴费年限[_a***_]到新的工作单位继续参保,那么之前的累计交付年限都是能够正常计算的,当然中断交费的这10年是不能够累计计算缴费年限的。

而且中断交费的这10年,很多地区都已经不允许来进行补交了,所以说对于你来说你的缴费年限,只能够按照正常的缴费年限来累积。也就是说,你之前比如说你参保了10年的缴费年限,那么今后可能还会参保10年的缴费年限,你最终只有20年的累计缴费年限中断,这10年的缴费年限是不能够计算成为你的累计缴费年限的。

所以说正常参保是没有问题,只要你自己还没有到达法定退休年龄,那么一直可以将自己的养老保险参保到法定退休年龄为止,那么再办理退休享受养老金的待遇就可以了,因为养老金的待遇是根据累计缴费年限来决定的,所以说累计缴费年限越长的人,那么所获得的养老金待遇才会更高一些。

感谢阅读,请加我的关注。

养老保险断交10年,还能继续交吗?

谢友邀请,

这个问题我简单回答一下,

不管是农村新型养老保险,

还是职工养老保险,只要没有达到退休年龄,

农村新型养老保险,每年都可以缴纳的,

职工养老保险,只要有工作单位,就可以缴纳职工养老保险,

但前提是任何养老保险都必须达到十五年,达到法定退休年龄才能享受待遇。

希望能帮助你,

请友人,留言,评论,支持。

问题:养老保险断交10年,还能继续交吗,有什么影响?

继续交可以,但断交过10年了,肯定是有很多影响的啊,甚至可以说很大的影响。一来会影响十年缴费年限的积累,会影响退休时的养老金发放标准。一般情况,少的每月差400-600元,多的差上千元。二来也会影响退休后养老金的上涨,目前每月至少差40-70元。具体金额各地政策不同,个人情况不同,结论不同。三来在大城市还可能会影响小孩上学,买房,买车,***等资格。

根据题主的描述,可以判断题主问的应该是城镇职工养老保险的断缴续缴及对养老金的影响问题。关于断缴后,是否可以续缴的问题,答案是只要还没达到法定退休年龄,都可以继续缴。对于断缴十年,有什么影响的问题,答案是影响养老缴费年限的累计,从而会影响到养老金的水平。十年的时间可真不短,无论是对计算退休时养老金的发放标准,还是对计算退休后养老金的上涨标准,影响都很大。

下面以北京地区两名女工为例,并且是按最低标准缴费情况进行最最保守的计算进行说明。实践中,由于缴费指数都会大于等于这个数据,所以实际结果都会超出这个结果的差别。缴费指数相差越大,结果相差越大。

A女工和B女工,都是1967年生人,都是1987年参加工作,都是2017年50岁时退休,都是按社保最低缴费基数交社保,也就是说缴费指数都是0.4。1992年前的两个人视同缴费年限都是5年。1998年6月前两个人的所有情况几乎都是一样的,社保也都没有断缴过。1998年6月后,A女工社保几乎没断缴过,退休时社保缴费年限供30年。B女工社保中断了10年,退休时,社保缴费年限供20年。退休时,A女工养老金个人账户金额为5.5万元。B女工老金个人账户金额为3.5万元。

我们先分别来计算一下两个人退休时的养老金:

【A女工】

基础性养老金=7706(北京2016年社会平均工资)×(1+个人缴费指数0.4)÷2×社保缴费年限30×0.01=1618.26元

个人账户养老金=养老金个人账户总金额55000÷50岁时退休养老金计发月数195=282.05元

过渡性养老金(各地计算公式不同)

北京过渡性养老金=G视同+G实际

G视同=7706(北京2016年社平工资)×视同缴费年限5×0.01=385.30元

G实际=7706(北京2016年社平工资)×1992-1998年6月前工龄6.5×1992-1998年6月前的平均缴费指数0.4×0.01=200.36元

G=385.30+200.36=585.66元

A女工退休时的养老金=基础性养老金加个人账户养老金加过渡性养老金=1618.26+282.05+585.66=2485.***元

B女工:

基础性养老金=7706(北京2016年社会平均工资)×(1+个人缴费指数0.4)÷2×社保缴费年限20×0.01=1078.84元

个人账户养老金=养老金个人账户总金额35000÷50岁时退休养老金计发月数195=179.49元

过渡性养老金

G过渡=7706(北京2016年社平工资)×视同缴费年限5×0.01=385.30元

G实际=7706(北京2016年社平工资)×1992-1998年6月前工龄6.5×1992-1998年6月前的平均缴费指数0.4×0.01=200.36元

G=G过渡+G实际=385.30+200.36=585.66元

B女工退休时的养老金=基础性养老金加个人账户养老金加过渡性养老金=1078.24+179.49+585.66=1843.39元

从上述案例的对比可以看出,这两个人缴费年限相差十年,退休时的养老金相差600多元,要知道,这是按低标准保守计算的。如果按缴费标准高的人计算,那么养老金发放的标准差别就过千了。其实不仅如此,退休后国家每年给退休人员调整养老金时,是按定额调整,挂钩调整和倾斜调整合并计算的,其中的挂钩调整就是指和工龄挂钩进行的调整的,因此,断缴十年会再次对养老金产生影响。

以2018上海城镇职工退休人员养老金调整办法为例:

从以上数据可以看出,挂钩调整1部分缴费年限相差十年,挂钩调整部分会差20元。挂钩调整2部分缴费年限差十年,又会相差几十元。随着时间的增加,这部分的差距还会加大。

友情提醒:

1、为了退休后,能拿到更多的养老金,缴费年限越长越有利,多缴多得,长缴多得。

2、尽量不中断,以免对缴费年限产生较大的影响,以免因社保的中断,影响社保的连续缴费状态及年限,尤其是在特大城市异地就业,会影响小孩上学、买房、买车、看病报销、办理人才引进、居住证、***的办理资格。

3、有机会能尽快补缴就尽快补缴,以免产生每日万分之二的滞纳金,以免将来无机会补缴。

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