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工伤保险怎么理赔,工伤骨折赔偿2023标准

huangp1489huangp1489时间2024-06-13 18:49:28分类工伤保险浏览55
导读:2021发生工伤保险公司赔偿范围?工伤意外险怎么赔偿?2021年工伤保险缴费标准是多少?2021发生工伤保险公司赔偿范围?(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;(二)从工……...
  1. 2021发生工伤保险公司赔偿范围?
  2. 工伤意外险怎么赔偿?
  3. 2021年工伤保险缴费标准是多少?

2021发生工伤保险公司赔偿范围

(一)从工伤保险基金伤残等级支付一次性伤残补助金标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;

(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,***伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;

(三)工伤职工达到退休年龄办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。

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(图片来源网络,侵删)

《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,***伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;

(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:

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一级伤残为本人工资的90%,

二级伤残为本人工资的85%,

***伤残为本人工资的80%,

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四级伤残为本人工资的75%。

伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;

(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数缴纳基本医疗保险费。

第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;

(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民***规定。

工伤意外险怎么赔偿?

首先,咱们的知道,工伤是怎么认定的,具体如下:

  1、个人因为工作原因或者性质和内容,患上相关职业病的。

  2、在工作的地方因为工作的原因遭遇到非法暴力侵害的。

  3、在上下班的旅途中,遭遇到***或者意外的。

  4、在出差期间或者因为工作外出期间,因为工作的原因受到意外侵害或者人员失踪,下落不明的。

  5、个人在单位的工作期间,出现事故受到伤害的。

  6、从事工作的预备工作或者收尾工作时受到了伤害。

  7、其他法律或者合同规定的工伤。

 赔偿方式:在认定属于工伤后,具体的赔偿方式则要按照合同内容来判定,就医的话,是要去指定的医院去治疗的,当然,情况紧急的话,自然就是就近原则。然后再按照伤残程度或者是死亡进行赔偿。在这过程中,由用人单位办理,如果单位不处理的话,则可以向劳动局举报,没有买工伤保险的,根据相关规定,也是单位赔偿。

 

  

2021年工伤保险缴费标准是多少?

工伤保险缴费基数是单位职工上年度的工资总额,但是工伤保险的赔偿金额跟工伤保险的缴费基数没有关系,工伤鉴定结果和国家工伤赔偿标准决定了工伤保险的赔偿金额,工伤鉴定结果对应的工伤保险条例赔偿标准就是工伤保险赔偿金。

  另外工伤保险是由单位缴纳的社会保险,根据行业的不同工伤保险的缴费基准费率在0.2%至1.9%的范围内浮动

  工伤保险费率根据行业差别和风险程度,确定为五个:即0.5%;0.8%;1%;1.5%;2%。缴费基数同养老保险。

  1、对金融产业、商贸零售、广播电视文化教育卫生、各种服务行业等实行0.5%的工伤保险征收费率;

  2、对电信邮政、新闻出版科技交流推广、交通行业实行0.8%的工伤保险征收费率;

  3、对房地产***业、公共设施管理、农林畜牧渔业、纺织服装制造业实行1%的工伤保险征收费率;

  4、对农副产品食品加工业、纺织皮革皮毛制品业、木材家具加工制造业、医药造纸印刷化学纤维塑料橡胶金属制品业、建筑运输物流装卸机械设备制造业、电力热力燃气水的生产供应业实行1.5%的工伤保险征收费率;

  5、对石油炼焦化学原料化学制品制造业、有色金属矿黑色金属矿非金属矿冶炼***选业、水泥制造煤炭开***其他***矿业等实行的是2%的工伤保险征收费率。

  在当今的经济市场上,由于各行各业的发展情况不一致,因此在工伤保险缴费比例方面也存在区别,这样既可以统一收取又可以根据现实情况作出具体的划分,是比较符合现实的经济发展情况的,因此得到广大群众的支持,缴纳工伤保险对劳动者来说是很好的保障措施。

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