公务员失业保险-公务员失业保险要交吗
huangp1489时间2024-06-06 14:07:00分类失业保险浏览53
公务员需要办理失业保险吗？
公务员是不需要缴纳失业保险的。失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。
公务员交失业险吗？
公务员没有失业保险。公务员不属于劳动者，因此不需要缴纳失业保险费，也不参加失业保险。失业保险是由用人单位和与其建立劳动关系的劳动者共同缴纳的，而公务员不属于这个范畴。失业保险金是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，目的是为了保障失业人员的基本生活需要2。
公务人员正式编制也要交失业保险。因为公务员也要参照国家保险法的规定，需要缴纳五险一金，而五险当中就包括失业保险，社保在征收保险时是要求五种保险一起进行申报缴纳的，而不能只交四险而不交失业保险。所以有编制的公务人员是需要缴纳失业保险。
公务员要缴纳失业保险金吗？
法律分析：公务员是不需要缴纳失业保险的。失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，目的是为了保障失业人员的基本生活需要。
公务员不用交失业保险，而事业单位工作人员要交失业保险。同时，事业编实行合同聘用制，签订劳动合同，而同等条件下，公务员则不用签订劳动合同，也就是说在当前的制度下，事业编与企业职工一样存在失业的风险。
根据中国的相关法律规定，公务员不需要缴纳失业保险金。公务员的工作性质决定了他们在公务员岗位上享有稳定的职业保障，不会面临失业的风险。因此，公务员不需要缴纳失业保险金，而是享受国家提供的其他***和保障措施。
公务员和事业单位，到底有没有失业保险？
失业保险是针对企业的。党政机关、人大、政协和群团单位等等财政发放工资的机关团体单位，是不需要交纳失业保险的。事业单位，只有自收自支的单位才有失业保险，财政全额拨款的事业单位是没有失业保险的，财政差额拨款的事业单位既可以交失业保险又可以不交失业保险。
《社会保险法》第二条已经明确了“国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利”。其中就有失业保险制度。
上述的几种社会保险，国家都有相应的规定，也就是建立了相应的社会保险制度。失业保险制度也有相应的规定，目前的规定就是《失业保险条例》。
《失业保险条例》中对什么性质的单位及人员缴纳失业保险费、享受失业保险待遇有明确的规定。其规定是“城镇企业事业单位、城镇企业事业单位职工依照本条例的规定，缴纳失业保险费。城镇企业事业单位失业人员依照本条例的规定，享受失业保险待遇”。
从以上规定可以看出，缴纳失业保险费的是城镇企业事业单位、城镇企业事业单位职工，享受失业保险待遇的是城镇企业事业单位失业人员。因此，机关单位、机关单位工作人员是不缴纳失业保险费的，机关单位失业人员也是不享受失业保险待遇的。
也就是说，事业单位及其工作人员是缴纳失业保险费的，机关单位及其工作人员（公务员）没有强制要求缴纳失业保险费，但也可能有些地方按照事业单位的办法也给公务员缴纳了失业保险费。
从《公务员辞退规定》中也可以看出，机关单位及公务员并不一定会缴纳失业保险费。其中的规定中有“被辞退公务员已参加失业保险的，根据国家有关规定享受失业保险待遇；未参加失业保险的，领取辞退费”。就是说，有的公务员可能参加了失业保险，有的可能就没有参加。
没有参加失业保险的公务员，被辞退后失业的，是可以按规定领取辞退费的，享受的辞退费的标准与失业金的标准有所不同，但享受辞退费的期限与失业保险金的期限基本上是类似的。即：
“辞退费由接收人事档案的相关服务机构按月发放”“公务员被辞退前连续工作满1年以上的，自被辞退的次月起发放辞退费”“辞退费发放标准为公务员被辞退时所任领导职务、职级对应的基本工资”“辞退费发放期限根据被辞退公务员在机关的工作年限确定。工作年限不满2年的，按照3个月发放；满2年的，按照4个月发放；2年以上的，每增加1年增发1个月，但最长不得超过24个月”。
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