失业保险金申领条件是啥-失业保险金申领条件是啥啊
huangp1489时间2025-02-27 20:53:57分类失业保险浏览22
不符合法定领取失业保险金条件的参保失业人员？
不符合领取失业保险金条件人员：
法律依据：
《社会保险法》第四十五条
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的
失业补助金满足什么条件？
想领取失业补助金，必须是员工个人提出离职，并且单位在给员工进行社保减员时减员的原因处，已经勾选了个人原因。符合这两个条件可以去社保局申请失业补助金。但是失业补助金只是阶段性的，就截止到2021年12月31日。以后就没有了。
失业补助金申领条件？
领取失业补助金需要缴纳失业保险费满一年的。根据我国相关法律的规定，失业人员从失业保险基金中领取失业保险金的条件为：
失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
非因本人意愿中断就业的；
已经进行失业登记，并有求职要求的。
失业救济金领取需要什么条件？
2、因为劳动者意愿之外的原因导致劳动者停止就业；
3、劳动者已办理过失业登记；
失业救济金领取需要满足以下条件：
1.非本人主观意愿离职，且已办理失业登记，领取失业登记证。
4.符合劳动保障局规定的其他条件。
怎么可以领取失业保险金，有什么要求或者条件？
领取失业金要满足的条件：
一、缴费期限规定：失业前，用人单位和本人已经缴纳失业保险满一年。
二、非本人意愿中断就业的：
（1）依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（2）由用人单位依照劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的；
（3）用人单位依照劳动合同法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（4）由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的；
（5）劳动者本人依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同的；
（6）法律、法规、规章规定的其他情形。
三、其他要求：已经进行失业登记，并有求职要求的。
领取失业金的程序
（2）用人单位将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起15日内告知失业保险经办机构；
（3）失业人员持本人身份证明、单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明材料，及时到当地人社部门指定的公共就业服务机构办理失业登记；
（4）失业人员凭失业登记证明和个人***明，到失业保险经办机构办理领取失业保险金的手续；
（5）失业人员按月到失业保险经办机构领取失业保险金，或由失业保险经办机构开具单证，到指定的银行领取失业保险金。
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感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主你好，怎么样可以领取到失业保险金？有什么要求或者条件呢？这个领取失业金的要求和条件实际上它一共是有三个前提条件，当然，需要同时满足这样的三个前提条件，才可以享受到失业金的待遇。
那么第1个前提条件就是啊，因非本人意愿离开工作单位，当然这样的条件也是最难的一个，因为所谓的英菲本人意愿就是必须是单位单方面解除你的劳动合同，而不能是自己主动辞职离开工作单位，如果说你是自己主动辞职离开工作单位的，那么就不具备享受失业金的待遇。
第2个条件就是正常参保失业保险并且累计缴费年限在一周年以上，这样的话才具备领取失业金的待遇，当然这个失业金待遇领取的期限就跟我们失业保险的缴费期限是挂钩的，比方说你缴费在10周年以上，那么你就可以最长领取不超过24个月失业金的待遇。
最后一个条件就是要做一个失业登记，当然这个条件是比较容易完成的，因为做事业登记的目的就是由就业部门来给你寻找合适你自己的工作单位，当然就业部门在寻找到合适你自己的工作单位以后你就要实现自己的二次就业，当然实现二次就业以后，那么你的失业金待遇也会被停止发放。
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